Youth Think Tank/ Genç Düşünce Grubu; ülkemizin ve dünyanın geleceğini imar edecek gençlerin kişisel, sosyal, mesleki gelişimlerini temel alan ve gençlik politikaları üzerine çalışan bir düşünce kuruluşudur.
Kuruluşun amaçları; gençlerin ihtiyaçlarına yönelik ulusal ve uluslararası düzeyde politikalar üretmek, gençlerin toplumda daha aktif rol almalarını sağlamak, gençlerin talep ve önerilerini yetkili makamlara iletmektir. Belirlenen amaçlar ile kuruluşun misyon ve vizyonu doğrultusunda özelleştirilmiş bazı alanlarda çalışmak için politika kurulları oluşturulmuştur.
Bu kapsamda sosyal devlet özelliğine sahip Türkiye Cumhuriyeti Devleti’nin 1982 Anayasası’nın 49. maddesi “Çalışma, herkesin hakkı ve ödevidir. Devlet, çalışanların hayat seviyesini yükseltmek, çalışma hayatını geliştirmek için çalışanları korumak, çalışmayı desteklemek ve işsizliği önlemeye elverişli ekonomik bir ortam yaratmak için gerekli tedbirleri alır.” uyarınca özellikle gençlere yönelik kariyer, istihdam ve kişisel gelişim noktasında projeler geliştirmek ve bunları karar vericiler / politika yapıcılarla paylaşmak amacıyla “Kariyer ve İstihdam Politika Kurulu’nun oluşturulmasının gerekliliği açığa çıkmıştır.
Bu gerekçeden hareketle “Kariyer ve İstihdam Politika Kurulu” yönetim kurulu üyelerinin öncülüğü ve katılımcıların eş güdümünde faaliyetler yürütmektedir. İlgili katılımcılar bilgili, deneyim sahibi, kariyer alanında kendisini yetiştirmiş, aktif olarak işe alım ve işe yerleştirme süreçlerinde bulunmuş, iletişim ve iş birliği becerileri kuvvetli, yenilikçi, eleştirel ve analitik düşünebilen, etik değerlere bağlı, sorumluluk bilincine sahip, açık fikirli, muhakeme kabiliyeti yüksek ve bilhassa insanlık onuru için gerekli donanıma sahip gençlerden oluşmaktadır.
Bahsi geçen birikime sahip gençlerin oluşturduğu “Kariyer ve İstihdam Politika Kurulu”, düzenli olarak gerçekleştirdiği çevrim içi toplantılar ile gençlerin istihdam edilmesi ve yaşam kariyerlerinde ileri noktalara ulaşmalarına destek olmak, gençlerin geleceğe daha iyi hazırlanmasında yanlarında bulunmak, kariyer ve istihdam alanında yeni fırsatlar yaratmak amacıyla politika önerileri hazırlayıp gençlerin talep ve önerilerini yetkili makamlara iletmektedir.
Politika kurulunun yaptığı saha araştırmaları, birebir görüşmeler ve literatür taramalarından elde edilen sorun alanlarının istişaresinden hareketle farklı konu başlıkları üzerinde çalışan “Kariyer ve İstihdam Politika Kurulu” halihazırda iki politika öneri metni hazırlamıştır. Bunlardan ilki gençlik merkezlerinin co-worker space (paylaşımlı çalışma alanlar) olarak kullanılması ile mezuniyet sonrasında gençlerin iş hayatında tutunmasına yardımcı olmak hedeflenmiştir. İlgili öneri yerel yönetimler ve bakanlık seviyesinden yetkililere sunulmuştur. İkinci politika önerisinde ise üniversitelerde Yükseköğretim Kurulu’nun geliştireceği bir sistem aracılığıyla sosyal seçmeli derslerin verilmesi sağlanarak ülkemizdeki üniversitelerin tamamında öğrenim gören gençlerin ortak bir platformdan 21. yüzyılın gerektirdiği becerilere sahip olmalarını sağlayacak derslere ulaşılmasının sağlanması hedeflenmiştir.